Estrés relacionado con el trabajo y sintomatología mental en personas trabajadoras: un análisis de género

  1. M. Pilar Matud 1
  2. Ligia Sánchez-Tovar 2
  3. D. Estefanía Hernández-Lorenzo 1
  4. David Cobos-Sanchiz 3
  1. 1 Universidad de La Laguna, Tenerife
  2. 2 Universidad de Carabobo, Venezuela
  3. 3 Universidad Pablo de Olavide, Sevilla
Revista:
Salud de los Trabajadores

ISSN: 1315-0138

Año de publicación: 2023

Volumen: 31

Número: 1

Páginas: 7-22

Tipo: Artículo

Otras publicaciones en: Salud de los Trabajadores

Resumen

El objetivo fue analizar el estrés laboral de mujeres y hombres con empleo y categorías laborales y demográficas similares, estudiando su asociación con la sintomatología mental. Estudio exploratoriodescriptivo y transversal con una muestra de conveniencia formada por 2643 personas con empleo y edades entre 18 y 64 años de las cuales el 54.3% son hombres y el 45.7% mujeres. Todas fueron evaluadas mediante cinco autoinformes y una hoja de recogida de datos sociodemográficos y de usos del tiempo. Resultados: El 67.5% de los hombres y el 66.5% de las mujeres tuvo algún tipo de estrés relacionado con el trabajo, no existiendo diferencias entre mujeres y hombres en ninguna de las medidas de estrés laboral, en insatisfacción con el rol laboral, ni en la asociación entre el estrés laboral y la sintomatología mental, asociación que era muy baja en mujeres y en hombres. Las mujeres tenían más estrés crónico no laboral y mayores contrariedades diarias que los hombres, además de mayor sintomatología mental de ansiedad, depresión grave, somática y de disfunción social. Asimismo, dedicaban más tiempo a las tareas domésticas y de cuidado y menos al ocio y a las actividades físico-deportivas que los hombres. Conclusiones: los resultados evidenciaron que el rol laboral no supone amenazas específicas para la salud mental de las mujeres con empleo, aunque sí parecen suponerlas su mayor dedicación a las tareas domésticas y de cuidado. Los resultados del presente trabajo son relevantes para el diseño de políticas y programas destinados a fomentar la salud de la ciudadanía y al logro de mayor igualdad de género.

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