Los valores corporativos en empresas de economía social. Un análisis desde la RSC y la gestión de recursos humanos

  1. Oliva Martín, Ernesto
unter der Leitung von:
  1. Jaime Febles Acosta Doktorvater
  2. Pedro Soto Acosta Co-Doktorvater/Doktormutter

Universität der Verteidigung: Universidad de La Laguna

Fecha de defensa: 01 von Februar von 2016

Gericht:
  1. Juan Ramón Oreja Rodríguez Präsident/in
  2. José Manuel Brás dos Santos Sekretär/in
  3. José Manuel Hernández Mogollón Vocal
Fachbereiche:
  1. Dirección de Empresas e Historia Económica

Art: Dissertation

Teseo: 404519 DIALNET

Zusammenfassung

El principal objetivo de esta tesis doctoral ha sido investigar los valores corporativos presentes en las empresas de Economía Social. Para abordarlo, se ha empleado como marco, la aptitud hacia la Responsabilidad Social de dichas empresas, identificando en qué medida realizan una incorporación de los valores propios de este concepto dentro de su cultura organizativa.