Publications by the researcher in collaboration with Daniel Dorta Afonso (12)

2023

  1. The impact of employee-oriented CSR on quality of life: Evidence from the hospitality industry

    Tourism Management, Vol. 97

2022

  1. High-performance Work Systems

    Encyclopedia of Tourism Management and Marketing: Volume 1-4 (Edward Elgar Publishing Ltd.), pp. 528-531

2021

  1. Effects of high-performance work systems (HPWS) on hospitality employees’ outcomes through their organizational commitment, motivation, and job satisfaction

    Sustainability (Switzerland), Vol. 13, Núm. 6

  2. La responsabilidad social corporativa para la satisfacción laboral y la rotación

    Perspectivas y análisis de la salud para la mejora del bienestar (Dykinson), pp. 19-28

  3. Los sistemas de prácticas de alto rendimiento en recursos humanos como mecanismo para reducir burnout: una aplicación al sector del alojamiento hotelero

    Perspectivas y análisis de la salud para la mejora del bienestar (Dykinson), pp. 29-38

  4. Los sistemas de trabajo de alto rendimiento como mecanismo para la mejora de la satisfacción laboral

    Perspectivas y análisis de la salud para la mejora del bienestar (Dykinson), pp. 91-102

2020

  1. El efecto de la gestión de la diversidad en la satisfacción laboral de los recepcionistas de hotel

    Perspectivas y análisis de la salud. Un acercamiento multidisciplinar (Dykinson), pp. 73-82

  2. El empleo turístico ante una nueva encrucijada: ¿oportunidad o debacle?

    Turismo pos-COVID-19: Reflexiones, retos y oportunidades (Cátedra de Turismo CajaCanarias-Ashotel), pp. 675-687

  3. El impacto de las prácticas de alto rendimiento en recursos humanos en la satisfacción laboral de los empleados de hotel: Evidencia del departamento de recepción

    Perspectivas y análisis de la salud. Un acercamiento multidisciplinar (Dykinson), pp. 51-58

  4. Hospitality diversity management and job satisfaction: The mediating role of organizational commitment across individual differences

    International Journal of Hospitality Management, Vol. 91

2019

  1. Aprendizaje emprendedor orientado a mejorar el rendimiento académico a través del proyecto emprendimiento multimedia

    Innovación Docente e Investigación en Ciencias de la Educación (Dykinson), pp. 901-912

  2. Redes interdisciplinares de aprendizaje universitario para el impulso del talento emprendedor y la empleabilidad: proyecto RED TALENT-ULL

    Innovación docente e investigación en Ciencias Sociales, Económicas y Jurídicas (Dykinson), pp. 85-96